El dinero arruina el rendimiento en el trabajo y en lo social?

El experimento consistía en pedir a los participantes del estudio que dibujaran en un ordenador tantos círculos como pudieran en 5 min (una prueba sencilla pero tediosa). Los participantes estaban divididos en grupos iguales pero a los que se les había ofrecido cantidades diferentes de dinero: 0, 0,5 y 5 dólares. Aunque en el grupo de 0 dólares en vez de llamarlo tarea se denominó “favor”. Tras analizar los resultados se comprobó que el grupo que más círculos había dibujado era el que lo hacía gratis. Otro caso social apoyaría esta hipótesis.
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